Prévoir MultiSolutions

Vos revenus sont essentiels pour l'équilibre financier de votre famille.
Or les régimes obligatoires ne permettent pas de compenser les pertes de revenus que peuvent occasionner le décès (la Sécurité sociale verse au maximum 3 mois de salaires aux proches), l'invalidité et l'arrêt de travail (dans ces deux cas, sauf accident du travail, les ressources diminuent de moitié). C'est pourquoi il est essentiel de se protéger contre ces événements.

Vous construisez votre protection selon vos besoins

Vous fixez avec votre conseiller le montant du capital versé en cas de décès ou de perte totale et irréversible d'autonomie.
Vous pouvez aussi souscrire des garanties optionnelles adaptées à votre situation personnelle et professionnelle, qui vous protégeront en cas d'invalidité, d'arrêt de travail prolongé et/ou d'accident.

Vous pouvez faire évoluer ces garanties par la suite

Parce que vos besoins sont susceptibles de changer, il est possible d'augmenter ou de diminuer les montants des garanties, d'ajouter ou de supprimer une option.

Vous bénéficiez de services, quelle que soit la formule choisie

Afin de vous aider à surmonter des situations difficiles, Prévoir Assistance est à votre disposition : par exemple, votre famille peut demander une avance de 3 000 € pour régler les frais d'obsèques, ou vous pouvez être soutenu dans votre reconversion professionnelle pour raison de santé.

Des garanties modulables

Les packs Pour vous aider à choisir une protection efficace, nous avons prédéfini des packs correspondant à des besoins essentiels :

les garanties à la carte

Nous pouvons également vous aider à construire une offre sur mesure :

Le capital décès ou perte totale et irréversible d'autonomie est de 15 000 € ou plus.
Il pourra être triplé si vous choisissez le renforcement optionnel de cette garantie en cas d'accident.

Vous pouvez compléter votre protection par un capital d'au moins 15 000 € qui sera versé en cas d'invalidité totale et définitive (soit un taux d'invalidité supérieur ou égal à 66%), et souscrire là aussi une option de triplement du capital en cas d'accident.

Vous pouvez opter pour une rente invalidité de 300 € par mois ou plus, qui sera versée partiellement si l'invalidité est comprise entre 33 et 66%, et en totalité à compter de 66%.

Si vous travaillez, l'option arrêt de travail prolongé vous permet de recevoir des indemnités journalières de 10 € minimum en cas d'arrêt de travail dépassant 15, 40 ou 90 jours, selon la franchise choisie.

Une option exonération des cotisations est aussi disponible. Elle entre en jeu après une franchise de 90 jours.

Une protection assurée jusqu'à votre retraite

Quelle que soit l'évolution de votre état de santé, vous êtes protégé jusqu'à votre départ en retraite ou au plus tard jusqu'à vos 65 ans (60 ans pour les garanties invalidité).
Et pour une protection optimale, le contrat évolue avec vous.

Exemple

Florence, 35 ans, est mariée et a 2 enfants. Son salaire brut est de 1500 € par mois.
Déjà couverte en cas d'arrêt de travail, elle souhaite se protéger en cas de décès ou d'invalidité.

Elle souscrit pour 21,86 € mensuels le Pack Essentiel, qui inclut :

* un capital décès de 36 000 € (2 ans de salaire en cas de maladie), triplé en cas d'accident,

* une rente maximale de 570 € par mois en cas d'invalidité, qui viendra s'ajouter aux prestations de la Sécurité sociale dans la limite de 90% de son salaire brut,

* l'exonération des cotisations après une franchise de 90 jours,

* les services de Prévoir Assistance.